課程資訊
課程名稱
財務管理
FINANCIAL MANAGEMENT 
開課學期
96-2 
授課對象
國際企業學系  
授課教師
陳建宏 
課號
IB2012 
課程識別碼
704 22600 
班次
02 
學分
全/半年
半年 
必/選修
必修 
上課時間
星期一A,B,C(18:25~21:05) 
上課地點
管一101 
備註
限學士班二年級以上
總人數上限:80人
外系人數限制:30人 
Ceiba 課程網頁
http://ceiba.ntu.edu.tw/962cch_fn 
課程簡介影片
 
核心能力關聯
核心能力與課程規劃關聯圖
課程大綱
為確保您我的權利,請尊重智慧財產權及不得非法影印
課程概述

介紹企業財務決策的觀念架構與分析工具,包括財務報表分析、現金流量評價、資本預算、短期融資、資金成本、財務結構、股利政策等課題。 

課程目標
希冀藉由理論介紹暨實務分析,使學生瞭解企業所需的重要財務管理觀念和應用技巧,培養財務決策的能力。 
課程要求
先修科目:會計學原理、經濟學原理、統計學(可同時) 
預期每週課後學習時數
 
Office Hours
 
指定閱讀
 
參考書目
上課用書:
Ross S. A., Westerfield R. W. and B. D. Jordan, 2006. “Corporate Finance
Fundamentals”, 7th edition, McGraw Hill(新月代理)
參考書籍:
Brealey R. A., Myers S. C. and A. J. Marcus, 2007."Fundamentals of Corporate
Finance”, 5th edition(華泰代理)
Brigham, E. F., and J. F. Houston, 2006. “Fundamental of Financial Management” ,
11th edition. (華泰代理)
洪茂蔚、蘇永成、陳明賢、胡星陽合著, 1998,「財務管理」, 雙葉書廊
 
評量方式
(僅供參考)
 
No.
項目
百分比
說明
1. 
期中考 
40% 
 
2. 
期末考 
40% 
 
3. 
隨堂測驗 
0% 
 
4. 
作業 
20% 
 
5. 
報告 
0% 
 
 
課程進度
週次
日期
單元主題
第1週
02/18  Ch1. Introduction to Corporate Finance 
第2週
2/25  Ch2. Financial Statement, Taxes and Cash Flow
Ch3. Working with Financial Statement 
第3週
3/03  Ch4. Long-Term Financial Planning and Growth 
第4週
3/10  Ch5. Introduction to Valuation: The Time Value of Money
Ch6. Discounted Cash Flow Valuation 
第5週
3/17  Ch7. Interest Rates and Bond Valuation 
第6週
3/24  Ch8. Stock Valuation 
第7週
3/31  Ch9. Net Present Value and Other Investment Criteria
Ch10. Making Capital Investment Decision 
第8週
4/07  Ch11. Project Analysis and Evaluation 
第9週
4/14  期中考 
第10週
4/21  Ch12. Some Lessons from Capital Market History
Ch13. Return, Risk and the Securities Line 
第11週
4/28  Ch14. Options and Corporate Finance 
第12週
5/05  Ch15. Cost of Capital and Long-Term Financial Policy 
第13週
5/12  Ch16. Raising Capital 
第14週
5/19  Ch17. Financial Leverage and Capital Structure Policy 
第15週
5/26  Ch18. Dividends and Dividend Policy 
第16週
6/02  Ch19. Short-Term Finance and Planning 
第17週
6/09  Ch20. Cash and Liquidity Management
Ch21. Credit and Inventory Management